『労働基準法の大転換に備える！勤怠管理対策ガイドブック』
労働基準法の大転換に備える！
勤怠管理対策ガイドブック
現時点（2025年12月）では、労働基準法改正の法案はまだ成立していません。労働政策審議会・労働条件分科会における審議は継続中ですが、検討項目の中から企業の勤怠管理や労務管理に特に影響を与える重要な改正ポイントに絞って解説します。ぜひ本ホワイトペーパーをダウンロードして、情報収集にお役立てください。
主な内容
- 過去の改正内容
- 連続勤務の上限規制
- 法定休日、特定化の義務化
- フレックスタイム制の部分活用
- 副業・兼業の割増賃金算定
- 「つながらない権利」ガイドライン策定
- 勤務間インターバル制度の義務化
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